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Upcoming Programmes

「澳門勞動法」證書課程(網上課程)

Date 24, 25, 27 January 2022
Time 14:30 – 17:30
Language 廣東話
Event Hour 9.0
Speaker 李煥江律師
Contact Person 劉小姐
Contact Number (852) 2837 3830
Contact Email certificate@hkihrm.org
Early Bird Date 2022-01-07
Member Fee $4500
Non Member Fee $5400
Special Offer HKIHRM Member Fee
Full Programme: HK$4,500
Early Bird HK$4,000 (Ends on 7 January 2022)


Non-member Fee
Full Programme: HK$5,400
Early Bird HK$4,900 (Ends on 7 January 2022)
Outline I. 第7/2008號法律《勞動關係法》
1) 立法背景及適用範圍
2) 勞動合同
- 訂立勞動合同的形式
- 勞動合同的類型
- 僱主及僱員的權利及義務
- 試用期
3) 報酬
- 報酬的種類
- 報酬的訂定:第5/2020號法律
- 報酬的計算
- 抵償及扣除
4) 工作時間
- 正常工作時間
- 超時工作
- 夜間工作及輪班工作
5) 缺勤
- 合理缺勤、不合理缺勤及其後果
6) 假期
- 週假、年假、強制性假期
- 強制性假日與週假重疊的處理
7) 生育保障
- 產假及侍產假
8) 勞動關係終止
- 勞動合同的廢止、解除、失效及
- 以合理理由解僱
- 以不合理理由解僱及賠償
- 預先通知期
II. 第21/2009號法律《聘用外地僱員法》
1) 外地僱員的類別及形式
2) 聘用外地僱員法的一般原則
3) 合同的訂立和生效
4) 聘用許可
5) 逗留許可
6) 報酬的支付方式
7) 外僱合同的解除及相關法院判例
8) 禁止非法工作規章
III. 疫情下的勞動關係
IV. 工作意外概念
Remarks 按此查閲宣傳單張

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Status Active
Tags 3. Certificate Courses

Description

在澳門營商,首要認識《澳門勞動關係法》,以免不慎觸犯法例。 澳門政府近年就勞動關係法(7/2008號法律)中的一些僱員福利完成咨詢,已修訂成為第8/2020號法律,已於2020年5月26日實施。
本課程將全面介紹《澳門勞動關係法》的最新內容,讓僱主和人力資源從業員制訂合法合理的人力資源策略,以配合業務發展。

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